N°1 Service à la personne

Garde d'enfants h/f -3 ans Sorbiers

Sorbiers
  • CDI
  • Temps partiel
  • Au domicile du client
  • 11.8
    € à 
    12.15
    € 
    Horaire
    /
    Brut
    Salaire min :

    11.8

    Salaire max :

    12.15

Mission

Votre mission : prendre soin de Lola 2 ans et Oscar 6 ans au domicile de leurs parents, s’assurer de leur sécurité et de leur bien-être en proposant des activités d’éveil, des promenades, des comptines, ou tout autre activité ludique ou pédagogique avec l’aide de notre méthode O2 et des outils mis à votre disposition

Vous êtes disponible sur la zone de Sorbiers venez rejoindre notre équipe. Vous aurez la possibilité de compléter votre planning avec d’autres garde d’enfants, des missions d’entretien du domicile, ou encore d’animer des activités ludiques et pédagogiques auprès de nos partenaires (écoles maternelles et primaires, salon petite enfance, ..)

Pour ce poste, il est demandé une expérience de 1 an minimum, et /ou un diplôme type ADVF, CAP petite enfance, CAP AEPE,....

Nous vous proposons:

  • un contrat CDI adapté au nombre d’heures que vous souhaitez;
  • des missions au plus proche de votre domicile;
  • des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:
  • un parcours d’intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d’échanges, de partages;
  • une rémunération brute horaire de 11,80€ ;
  • des tickets restaurants;
  • une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50€/kilomètre;
  • de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;
  • 13ème mois, prime de parrainage ;
  • chèques vacances, chèques cadeaux et de nombreux avantages.
  • des événements d'entreprise
  • repos le week-end

Profil

Compétence

    Envie de nous rejoindre en tant que

    Garde d'enfants h/f -3 ans Sorbiers à Sorbiers

    Garde d'enfants h/f -3 ans Sorbiers
     à 
    Sorbiers

    Pourquoi
    rejoindre O2 ?






    Les étapes
    du recrutement

    1. Candidature
    2. Contact téléphonique
    3. Test de personnalité et /ou compétences
    4. Entretien de recrutement
    5. Embauche

    A très bientôt chz O2 !