Besoin d'être Accompagné ?
Comment peut-on vous aider ?
Garde d'enfants à Paimpol H/F
- CDI
- Temps partiel
- Au domicile du client
- 12.0€ à14.0€Horaire/BrutSalaire min :12.0Salaire max :14.0
Missions
Nous recherchons un(e) intervenant(e) dès à présent afin d'assurer des gardes d'enfants à Paimpol et ses alentours.
Les relations humaines et le bien être au travail sont importantes pour vous et vous aimez travailler en autonomie en étant respecté(e) par votre entreprise, vos collègues et vos clients. Envie d’exercer une activité utile et de faire grandir les enfants des familles que vous accompagnez? Rejoignez-nous sans hésiter !
Votre mission sera d’aller chercher les enfants à la sortie de l’école et de les garder à leur domicile. Vous proposerez des activités adaptées à leur âge jusqu’au retour de leurs parents.
Votre planning s'organise en fonction de vos disponibilités.
Notre méthode de garde d’enfants (activité d’éveil, jeux, etc…) vous guidera dans vos missions.
Nous pouvons vous proposer des prestations de ménage pour vous permettre de travailler à temps complet.
NOUS VOUS PROPOSON DE NOMBREUX AVANTAGES :
- Un emploi en CDI proche de chez vous
- Des primes horaires - Un téléphone portable (forfait illimité)
- Des équipements de protection et des outils professionnels
- Des formations internes pour évoluer dans l'entreprise
- Des kilomètres et des temps de trajets rémunérés entièrement
- Une mutuelle d'entreprise centrée sur vos besoins
En bref, un vrai équilibre entre vie pro et vie perso !
Temps de travail hebdomadaire variable de 15 à 35 heures selon vos disponibilités.
Profil
- Très bon relationnel avec les enfants
- Intérêt pour la pédagogie et les activités d’éveil
- Expériences en babysitting, animation et/ou diplôme dans le domaine de la petite enfance appréciés
- Vous devez pouvoir vous déplacer aux domiciles de nos clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun
Compétences
- Sens de l'organisation
- Réactivité
- Dynamisme
Garde d'enfants à Paimpol H/F à Paimpol
Pourquoi
rejoindre O2 ?
rejoindre O2 ?
Les étapes
du recrutement
du recrutement
- Candidature
- Contact téléphonique
- Test de personnalité et /ou compétences
- Entretien de recrutement
- Embauche
A très bientôt chz O2 !