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Comment peut-on vous aider ?
Garde d'enfants h/f -3 ans Etrelles
- CDI
- Temps partiel
- Au domicile du client
- 11.88€ à12.2€Horaire/BrutSalaire min :11.88Salaire max :12.2
Missions
Votre mission : prendre soin de 2 enfant âgés au domicile de leurs parents, s’assurer de leur sécurité et de leur bien-être en proposant des activités d’éveil, des promenades, des comptines, ou tout autre activité ludique ou pédagogique avec l’aide de notre méthode O2 et des outils mis à votre disposition
Vous êtes disponible les matins de 5h30 à 7h le mardi, mercredi, jeudi et le soir de 20h30 à 21h30 le lundi, mardi, mercredi 1 semaine matin, 1 semaine soir sur la zone d'Etrelles.
Votre planning sera complété avec d’autres garde d’enfants, des missions d’entretien du domicile, ou encore d’animer des activités ludiques et pédagogiques auprès de nos partenaires (écoles maternelles et primaires, salon petite enfance, ..)
Pour ce poste, il est demandé une expérience de 1 an minimum, et /ou un diplôme type ADVF, CAP petite enfance, CAP AEPE,.... et un véhicule
Nous vous proposons:
- un contrat de travail qui s’ajuste à vos disponibilités;
- des missions au plus proche de votre domicile;
- des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences
- Des outils pédagogiques issues de la méthode O2 pour vous accompagner dans votre mission d'éveil (guide d'activités, jeux de prévention des risques domestiques et piétons,...)
- un parcours d’intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d’échanges, de partages;
- Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant
- une rémunération brute horaire de 11,88€ à 12,2€
- une indemnisation de vos déplacements;
- de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;
- prime trimestrielle
Profil
Compétences
Garde d'enfants h/f -3 ans Etrelles à Vitré
Pourquoi
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Les étapes
du recrutement
du recrutement
- Candidature
- Contact téléphonique
- Test de personnalité et /ou compétences
- Entretien de recrutement
- Embauche
A très bientôt chz O2 !