N°1 Service à la personne

Responsable de Secteur H/F

Longuyon
  • CDI
  • Temps partiel
  • Agence
  • 0.0
    € à 
    0.0
    € 
    Annuel
    /
    Brut
    Salaire min :

    0.0

    Salaire max :

    0.0

Missions

Attiré(e) par un secteur qui a du sens au sein d’une marque leader des services à la personne en France ? 

Dans la continuité de son fort développement, O2 a ouvert 100 nouvelles agences franchisées en France ! 

Nous recherchons le ou la futur(e) Responsable de Secteur sur l'agence Expansion 54 Longwy pour un contrat de 30h/semaine.

Envie de rejoindre une entreprise en forte croissance et de développer une agence à proximité de chez vous ? 

Ne cherchez plus, et rejoignez nous !

Vos missions sont :

- Pôle commercial :

Développer et animer un réseau de prescripteurs et partenaires pour promouvoir nos services sur votre zone de chalandise,

Effectuer les visites d’évaluation chez les prospects (RDV fournis) pour proposer et vendre des contrats de prestations adaptés,

Mettre en place les prestations en travaillant en collaboration avec l’équipe de l’agence,

Analyser et suivre la satisfaction de vos clients pour les fidéliser.

D’autres missions pourront se présenter en fonction de l’évolution du réseau.

Profil

Vous avez une expérience commerciale en B to C, de préférence doublée d’une expérience dans le recrutement et/ou le management.

Garant du développement de votre secteur, vous aimez les défis et travailler en autonomie.

Vous êtes réactif et orienté résultats.

Le permis B vous sera indispensable dans l’exercice de votre fonction.

Lieux de fonction : Longwy et ses alentours

 Ce poste est fait pour vous ? Rejoignez O2, élue marque préférée des Français !

Compétences

  • Commercial
  • relations partenaires
Envie de nous rejoindre en tant que

Responsable de Secteur H/F à Longuyon

Responsable de Secteur H/F
 à 
Longuyon

Pourquoi
rejoindre O2 ?






Les étapes
du recrutement

  1. Candidature
  2. Contact téléphonique
  3. Test de personnalité et /ou compétences
  4. Entretien de recrutement
  5. Embauche

Créez l'opportunité, rencontrons-nous !