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Au domicile du client

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Devenir intervenant à domicile O2 

Rejoignez une équipe à votre écoute et exercez votre métier sereinement, en toute autonomie. 

Travailler en agence O2 

Relevez les challenges de l'agence pour développer l'activité locale et garantir la satisfcation des clients et intervenants.

Travailler au siège social

Rejoignez les équipes du siège et accompagnez la croissance de la marque.

02.43.72.66.67

(numéro national)

lundi au vendredi

10h - 18h

Accessible aux personnes sourdes ou malentendanets grâce à Acceo

Pourquoi rejoindre O2 ?

Un statut adapté à vos projets :
la sécurité d'un CDI, ou la flexibilité d'un CDD

Un emploi du temps adapté : vous définissez vos plages de disponibilités dès votre embauche

L'opportunité de gagner en compétences : 167 391 heures de formation dispensées en 2022

La possibilité d'évoluer si vous le souhaitez :
28% des encadrants d'agence issus du terrain.

Des outils professionnels pour faciliter le quotidien : téléphone, tutorat, méthodologies, guides

Un travail près de chez vous :
vous intervenez dans un rayon de 30 km maximum autour de votre domicile.

Les étapes
du recrutement

  1. Candidature
  2. Contact téléphonique
  3. Test de personnalité et/ou de compétences
  4. Entretien de recrutement
  5. Embauche

A très bientôt !

Si vous êtes à la recherche d'un travail d'assistant pédagogique dans l'Eure ou dans les environs, O2 a de bonnes nouvelles pour vous ! Les agences du département sont toujours en recherche de nouveaux collaborateurs, durant l'année.

O2 vous engage en tant que conseiller pédagogique

Les interventions de l'assistant pédagogique ont lieu chez le client. Vous aurez à cœur de remplir votre mission en vous ajustant à un contexte :
  • aide aux devoirs
  • révisions
  • identification et comblement des lacunes
  • méthode de travail
Les tâches à accomplir peuvent différer fortement selon les attentes de la famille et le niveau de l'élève !

Un apprentissage précis pour garantir votre succès

Avec O2, vous consolidez vos acquis grâce à une méthode pédagogique dédiée à chaque situation et des outils adaptés. Vous êtes alors paré pour faire réviser les matières qui posent des difficultés dans les meilleures conditions possibles. Pour ceux souhaitant s'autoévaluer, s'organiser, mieux gérer leur stress et progresser, O2 met à disposition des outils à destination des élèves.

Ce qui a séduit les conseillers pédagogiques O2

Lors de l'embauche chez O2, un parcours en e-learning mis au point par nos experts est offert à chaque nouveau collaborateur. Cette formation est rémunérée et permet d'acquérir les aptitudes et bonnes pratiques nécessaires pour effectuer efficacement les missions auprès des écoliers, collégiens et lycéens. Travailler chez O2, c'est bénéficier de déplacements limités autour de votre domicile, un emploi responsabilisant, en toute autonomie et un partage de connaissances avec les collègues rattachés à la même agence, qui sont des avantages certains.

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